子洲县“十三五”易地扶贫搬迁涉及9个安置点883户3496人，具有劳动能力2169人、无劳动能力1152人、学历教育175人（包括上中学、技校、高校）。为深入贯彻落实易地移民搬迁后续扶持工作，提升搬迁后续质量水平，实现搬得出、稳得住、能致富的目标，子洲县扎实做好易地扶贫搬迁后续扶持工作，进一步增强搬迁群众的归属感、获得感和幸福感。

一、持续健全监测帮扶机制，坚决防止返贫致贫

落实中共陕西省委农村工作领导小组《关于健全防止返贫动态监测和帮扶机制的实施意见》和《榆林市健全防止返贫动态监测和帮扶机制实施方案》要求，在全县9个集中安置点建立搬迁群众防止返贫监测和帮扶机制，落实防返贫动态监测周排查制度，实行迁入社区和迁出村双向监管，对符合监测范围的对象及时纳入并给予帮扶，并将监测对象信息录入“全国防返贫监测信息系统中的易地扶贫搬迁后续扶持功能指标”并动态更新。对搬迁安置点的监测对象，有劳动能力的加强技能培训，优先组织务工就业，统筹利用公益岗位等渠道安排就业；对无劳动能力的，进一步强化社会保障措施，确保应保尽保。

二、持续完善配套设施建设，提高持续发展动力

在全面摸清底数基础上，按照“缺什么补什么”的原则，统筹解决安置点配套设施短板，确保搬迁群众和城镇原住居民共享基础和公共服务配套设施。2022年建成并投入使用颐和小区安置区综合服务中心、马蹄沟安置区综合服务中心、老君殿安置区文体活动室及广场项目，提升了搬迁安置点发展动力和管理水平。

三、持续发展安置点配套产业，建立利益联结机制

为彻底解决搬迁群众产业“小、散、弱”问题，子洲县聚焦以黄芪为主的中药材和超细白绒山羊两大主导产业引领，聚合各类资源要素，深化三产融合发展，打牢搬迁区域的产业根基。2022年完成电市水库草业一体化项目一期工程的规划设计以及前期手续办理；建成子洲县易地扶贫搬迁后续帮扶马蹄沟产业园区（标准化厂房一期），并建立关联搬迁群众的利益联结机制；持续推广“绒山羊+搬迁户”模式，落实老君殿万只超细绒山羊养殖基地和应马安养殖场产业分红。

四、持续促进搬迁群众稳定就业，促进群众稳定增收

一是拓宽就业渠道。提升本土企业、社区工厂吸纳搬迁群众就业水平，提供就业岗位400个，新增搬迁群众、监测户劳动力达到50人以上。落实吸纳搬迁劳动力就业奖补资金，每年累计最高不超过30万元。开发公益岗位，确保有劳动能力的搬迁家庭至少一人就业。二是支持自主创业。支持搬迁劳动力采取入股、务工等多种形式发展生活服务业，验收合格后给予一次性创业补贴5000元和享受创业担保贷款政策。支持安置点创业载体引导搬迁群众优先入驻，给予政策优惠支持。三是加强职业技能培训。对每个有劳动能力的搬迁群众至少参加1次技能培训，掌握1项技能。组织有就业意愿的搬迁劳动力开展订单培训、定向培训、项目制培训和“技能+”培训，推进培训就业“二合一”。

五、持续强化社区管理治理，提升整体服务效能

一是完善社区服务设施。完善提升安置点党群活动室、中老年活动室、活动广场、红白喜事场所等服务功能。建成并投入运营颐和社区智慧社区综合管理平台，提升安置社区综合治理服务能力。二是增强归属感认同感。在安置社区广泛开展精神文明创建、科教文卫“三下乡”、关爱妇儿、关心老人、志愿者进社区（安置点）等活动，提高搬迁群众对新社区、新居住点有归属感、认同感和幸福感。三是明确办理事项清单。建立迁入社区可办结和可帮办事项两个清单：办理就业、就学、就医、社保、养老、法律咨询、纠纷调解、e救助申请临时救助、e救助申请低保、低保评定和纠纷调解、户籍管理、土地流转、监测户纳入等等服务事项，坚决杜绝搬迁群众办事“两头跑”。