近年来，陕西省榆林市靖边县席麻湾镇将生态优先的理念贯穿始终,全面推进人居环境整治工作。通过几年的治理，如今的席麻湾镇，远山如黛，清风徐徐，庭院整洁，处处彰显着人居环境和文明乡风并进的喜人成效。

赤心如一，狠抓人居环境落地生根   

党委重视强谋划。席麻湾镇党委将人居环境整治作为实施乡村振兴战略的重要一环，成立专项工作领导小组，到生活垃圾突出、群众诉求强烈的地方实地调研、查看，充分发挥各党支部的战斗堡垒作用，将12个行政村分片管理，层层夯实责任，众志成城解决群众急难愁盼问题。

铆足干劲抓整治。探索垃圾处理社会化服务模式，该镇政府引进专业的环卫公司，双方签订购买服务合作协议，由镇政府整合上级专项经费、自筹资金，政府和辖区企业向环卫公司购买服务的模式，以量定价、市场运作，由环卫公司负责集中收清运、处理各村和辖区企业的生产生活垃圾，有效破解了垃圾处理经费短缺和成本高的问题；在各级部门的大力支持下，投资200万元，购置垃圾压缩转运车2辆、除雪铲1台、垃圾桶2270个、2.5升大垃圾箱50个，在全县率先投放四分类垃圾厅12个，为40名环卫员发放四季环卫服各40套，为1900户常住户每户发放1个垃圾桶，明确分类操作规范，实现“户分类、村收集、镇转运、县处理”。

群心群力齐上手。将构建基层社会治理体系作为推动农村人居环境整治的有利契机，全面构建网格化“一张网”整治机制，实行扁平化管理。组织镇村两级222名网格员深入村组，广泛宣传动员群众，以主人翁的姿态积极投身到垃圾污水治理、厕所革命、村容村貌提升等农村环境整治工作中。今年，该镇东高峁村率先动员群众进行“四坡五脊”屋顶改造及庭院环境改造，目前，该村已有160户人家全面完成美丽乡村建设项目，住上人人羡慕的“小别墅”。

“橙”风破浪，扎实推进基层治理共同体

在强化队伍建设上，今年，镇政府聘用保洁员40名，出台《席麻湾镇环卫工人岗位责任考核奖惩办法》等8项长效管理办法，通过周督查、月评比、季奖励、年考核，奖勤罚懒，持续巩固整治成果，提高整治成效。在内生动力激发上，充分结合精神文明实践平台进行卫生评比活动，建立环境卫生整治“红黑榜”，对净美村庄、拴正人家、拴正商户、卫生先进单位、优秀保洁员等集体和个人进行表彰。在制度运行保障上，进一步完善镇、村两级新时代文明实践积分制工作机制，从宣传发动、积分评定、兑换落实等各个环节层层把关。镇村党员干部、网格员、保洁员既是“老师”，又是“评委”，引导和监督辖区村民讲卫生、得积分、换商品，促使全镇爱护环境文明好风尚蔚然成风。

绿染山川，立体农业硕果香

因地制宜开发建设“绿色银行”。近年来，该镇大沟村东茂家庭农场负责人张东以及西高峁村村民王明录经过多年不断尝试、反复摸索，成功种植樱桃百余亩，目前经营良好，收成喜人。同时，打破陕北“樱桃好吃树难栽”的传统。2022年，该镇党委、镇政府结合镇情实际，谋定“山顶林、山腰果、山脚田”产业发展思路，计划在大闫路沿线、烟墩山、盘龙山山腰发展种植5000亩樱桃，采取以奖代补的模式，先扶持一批群众种植2000亩，把山腰林果经济——樱桃产业作为增加农户收入的新支点。

专项技能培训注入“绿色血液”。2022年9月，该镇联合靖边县人社局组织开展樱桃种植技术专项培训，参加培训的40人皆为有意愿种植樱桃的农户。专家授课、实地教学及异地交流，培训形式多样，内容详实接地气，进一步提升了群众的种植与管理、经营技能，更加坚定了发展产业致富的信念，为乡村振兴不断注入人才力量。

广泛号召人人参与“绿色实践”。席麻湾镇以实干践行“绿色理念”，厚植生态底色，得到了社会各界的大力支持和响应。在新时代文明实践平台的号召下，义务植树的队伍逐渐壮大起来，2022年，累计1000余人次参与镇村两级组织的义务植树活动，栽植树苗2.5万余株。

环境就是民生。席麻湾镇提升改善人居环境从垃圾分类开始，从房前屋后开始，从山顶山腰开始，从党员干部自身开始，一件接着一件办，“一枝一叶”总关民生福祉，点点滴滴绘就美丽乡村“新画卷”。