武都区委组织部认真贯彻落实省市区“三抓三促”行动部署要求，主动作为，挺膺担当，走在前，做表率，突出“五个聚焦”，下足“五种功夫”，推动“三抓三促”行动落实落细。

聚焦目标任务，在精心谋划上下“细功”。及时召开部务会专题传达学习省市区“三抓三促”行动动员部署会和全省、全市组织系统“三抓三促”行动动员部署会、推进会精神，准确把握行动的重大意义、目标任务、基本要求和工作步骤，成立工作领导小组，精心谋划，周密部署，研究制定《实施方案》《抓实“三抓三促”行动推动组织工作高质量发展任务台账》，建立主要负责人亲自抓、分管领导带头抓、组工干部铆劲干的工作机制，以表格化、清单化方式列出任务台账，明确具体工作内容、牵头领导、责任人员，做到工作有人抓、有人管、有人干，确保高起点谋划、高标准推进、高质量完成，推动组织部门在“三抓三促”行动中走在前、做表率。

聚焦宣传引导，在营造氛围上下“实功”。在武都组织微信公众号和视频号开设“‘三抓三促’正当时 凝心聚力开新篇”专栏，及时转载发布工作决策部署、会议精神以及工作动态，累计转载推送信息12篇、发布党员干部这样说18期156篇、热议视频44期、撰写发布网评文章2篇，引导全区党员干部深刻认识“三抓三促”行动的重大意义，全身心投入到行动之中，以过硬本领、优良作风、扎实成效为武都高质量发展聚力赋能。同时积极挖掘形成的好经验、好做法以及涌现出的先进典型，及时宣传报道行动成效，推广先进典型和经验做法，让全区党员干部学有榜样、赶有目标，促进交流互鉴，全面营造抓学习、转作风、重实干、促发展的浓厚氛围。

聚焦能力素质，在教育培训上下“真功”。制定《2023年全区基层党员干部教育培训工作计划》，督促各乡镇（街道）和部门多形式、分层次、全覆盖对党员干部开展学习培训，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接帮扶工作培训班共12期、培训2619人，全区党员干部能力素质全面提升。督促各级党组织建立“两重”台账，全面落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、首修课、常修课，组织党员干部跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，在对标对表中明方向、找方法、解难题。

聚焦重点工作，在工作成效上下“硬功”。制定《组织工作要点》《基层党建工作要点》《基层党建引领基层治理2023年工作要点》，以节点化、清单式推进各项工作齐头并进、取得实效。鲜明树立选人用人导向，把推动高质量发展、“三抓三促”成效作为干部选任的重要依据，推动优进绌退、能上能下。统筹推进各领域党建工作，坚持强基固本，开展党建工作督查，着力推动基层党建全面进步、全面过硬。坚持在“引、育、用、留”上下功夫，为各类人才建功立业搭台赋能，成立花椒和油橄榄乡土专家工作站22个、选聘50名首批乡土专家。围绕广大党员干部人才反映强烈的重点难点问题确定调研课题9个，深入基层一线开展调查研究，形成有深度、接地气的调研报告，助力各项工作科学谋划、扎实推进。

聚焦自身建设，在锻造铁军上下“严功”。始终坚持政治建部、学习强部、实干兴部、从严治部，着力锻造模范机关和过硬队伍。构建以部务会“示范学”、职工会“集体学”、结合工作“灵活学”、网络平台“补充学”的模式，累计开展“武都组工微课堂”5期、集中学习23次，引导组工干部做到学思用贯通、知信行统一；依托东西部协作机制，主动加强对接，选派6名干部到青岛市西海岸新区开展跟班实训，练就提笔能写、开口能讲、问策能答、遇事能解的过硬本领。坚持把加强作风建设摆在突出位置，教育引导组工干部树牢公道正派、严谨细致、清正廉洁的良好形象，以高昂斗志、优良作风、过硬本领和实干行动，全力推动各项工作迈上新台阶、取得新成效。（王治）