今年以来，商洛市商南县委组织部以市级文明单位创建为抓手，重点从强化组织领导、聚焦服务大局、加强自身建设等三方面发力，着力锻造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。

强化组织领导，完善机制建设。建立以主要领导担任组长，班子成员担任副组长，各股室长担任成员，干部职工全员参与的四级组织架构体系，推动文明创建活动有效覆盖。将文明创建工作列入年度工作的重点内容，不断细化、量化文明创建任务，建立周、月、季度工作议事机制，召开专题会议4次，不定期对工作开展情况进行调度，推动工作高效开展。出台《文明创建工作考核办法》《干部积分考评办法（试行）》《周工作计划制度》等规章制度12个。将文明创建细化量化清单化纳入各股室年度目标考核，营造“人人重视、全员参与、齐抓共管”的良好局面。

加强自身建设，提升创建实效。强化理论武装，精心组织实施凝心铸魂行动，以组工课堂、职工例会、主题党日等活动为载体，开展集中学习16次、主题党日活动8次、交流研讨10次，不断深化干部职工对习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义的理解和认识。精细内部管理，积极创建节约型机关，建立完善机关节能制度，实行网格化管理，每个网格明确责任股室，让节能降耗责任落实到全体职工，带头践行市民公约，在文明创建工作中打头阵、当先锋、作表率。优化“硬件”设施，上墙了《中共商南县委组织部志愿服务队制度》《无偿献血倡议书》《文明上网倡议书》等一批内容，做到看得见制度、学得了知识、悟得到真理。

聚焦服务大局，彰显组织担当。投身文明城市创建，积极开展国家卫生县城创建、“干净商南”创建、“爱我商洛 点赞商南”等活动，组织干部职工上街头、入社区，开展文明劝导、路段卫生清扫、违章广告摘除等社会服务活动32次，用行动引领好、营造好全民文明创建氛围。扎实开展志愿服务，组建县委组织部志愿服务队，动员干部职工注册志愿者18人，积极围绕敬老、爱幼、帮困、助残等开展送政策、送关爱、送温暖活动8次，以实际行动传递爱心，传播社会文明。深入开展结对帮扶贫困活动，修建产业桥1座，便民桥2座，安装太阳能路灯50余盏，科管上元沟红仁核桃基地、上阳坡无刺花椒基地、东湖无性系茶园3个，村集体经济年收入达到40余万元，实现143户贫困户持续稳定增收。