新年伊始，为深入推进2025年安全生产工作，榆林合力天芪生物公司坚持把安全工作摆在首要位置，立足实际，理清思路，明确重点，通过严、学、查三个方面，推动2025年安全生产工作开好局、起好步，迈出新年第一步。

严落实，长效化把好“执行关”

为进一步加强公司安全生产部署工作，该公司依照原有组织架构，继续加强责任落实力度，各职能部门、车间明确安全生产责任，建立并完善安全生产工作层层负责、人人有责、各负其责的工作体系,并以完善安全责任体系为主要目标，对各岗位人员职责、培训、考核等环节进行把控，严格落实“逢查必考、逢查必教”的要求，以“领导班子带队督查+各部门、车间专业联合检查+岗位职工自查”的方式，确保各级人员能按照“一岗双责”原则，做好主管范围内安全生产工作，确保安全生产责任制有效实施。

同时，该公司认真梳理原有制度，组织开展修订工作，对整理和修订后的制度形成制度管理台账，理清制度“家底”，以便公司精细化管理工作的开展；及时传达上级单位下发的各类文件、案例、会议精神等，督导各专项活动按照既定要求开展；各部门、车间两层级协同发力，紧盯年度管理目标，对照榆林合力公司下达的各项安全生产目标指标，抓紧部署，相互协调，保证完成各项目标指标，助推公司安全生产态势平稳。

学知识，常态化把好“思想关”

安全生产责任重于泰山，员工安全培训必须持续强化，不得有丝毫懈怠。为进一步规范安全生产工作，该公司以加强职工安全教育、提高职工安全素养为重点，严格落实依法培训、创新培训，充分利用班前班后会、周例会等时间，耐心向职工讲解公司安全生产的各种规章制度，引导职工立足岗位，严格执行各项规章制度，做到不安全不生产，以实际行动助力公司安全生产；同时，该公司坚持科学谋划，通过总结、座谈、讨论等各种形式，对全员进行设备操作、停送电、施工标准等知识培训，全面提升职工的安全素质和防范、操作能力。此外，结合2024年培训内容，制定2025年培训计划，找出薄弱点，抓住关键点，进一步创新培训载体，注重实操演练，把课堂搬到生产现场，岗位上言传身教，实践中锻炼技能，实现干部职工队伍安全素质稳步提升见效。

查隐患，持续化把好“监督关”

生产安全是底线更是红线，隐患排查要落细更要落实。该公司严格落实隐患排查治理工作要求，结合冬季“三防”、百日安全、岁末年初安全生产大排查大整治“百日攻坚战”等要求，开展全覆盖专项检查，发现隐患，剖析原因，透过现象看本质，坚决杜绝安全检查走过场行为。

该公司积极开展隐患排查行动，坚持“全面排查、不留死角、严格整改、讲求实效”的原则，通过持表检查、清单化管理，针对车间设施检修维护情况、检修维修是否严格监管、是否按规定办理作业票、是否有风险管控措施、是否存在人员“三违”情况、劳动保护用品配置等多方面开展检查，对排查中发现的问题，建立隐患清单，督促现场整改或下达整改通知单限期整改，并定期开展“回头看”等措施，确保安全隐患得到闭环和动态清零。

踔厉风发、拼搏实干是2025年开新局、谱新篇的最好打开方式。下一步，榆林合力天芪生物公司将持续开展本年度安全生产相关工作，坚持实干为先谋发展，守牢底线保安全，持续巩固安全生产平稳态势，继续砥砺前行，奋力跑好全年安全工作“第一棒”。